Arbeiten bei Novalia
Ein Personenbeförderungsunternehmen, gegründet von einem Chauffeur, das seine eigenen Tools entwickelt. Kleines Team, schnelle Entscheidungen – und ein Beruf, in dem sich Qualität an jeder Fahrt messen lässt.
Offene Stellen
Diese Seite ist die einzige offizielle Liste unserer Stellenangebote. Sie wird aktualisiert, sobald eine Stelle ausgeschrieben wird.
Derzeit keine offenen Stellen
Derzeit stellen wir nicht ein. Statt eine veraltete Anzeige online zu lassen, sagen wir es lieber offen: Diese Seite zeigt den Stand von heute.
Sie können trotzdem eine Initiativbewerbung einreichen. Wir lesen sie, wir antworten, und wir bewahren sie für die nächste offene Stelle auf.
Ein kleines Unternehmen, ein handfester Beruf
Von einem Chauffeur gegründet
Der Gründer von Novalia fährt selbst noch. Entschieden wird mit Wissen aus erster Hand: über die Arbeitszeiten, das Warten am Flughafen und das, was einen Kunden verärgert.
Unsere Tools gehören uns
Website, Betriebskonsole, Disposition, Abrechnung: Alles ist selbst entwickelt. Was nicht funktioniert, wird noch am selben Tag behoben – nicht im nächsten Quartal eines Softwareanbieters.
Ein Netzwerk, kein einzelner Fuhrpark
Novalia ist in Frankreich und Europa mit ausgewählten Partnerflotten tätig. Die Arbeit besteht ebenso darin, Fahrten auf die Straße zu bringen, wie ein Netzwerk zusammenzuhalten.
Was wir suchen
Sinn fürs Detail, ein klarer schriftlicher Ausdruck und der Reflex, Bescheid zu geben, bevor jemand fragt. Alles andere lässt sich lernen.
Was wir nicht tun werden
Keine Versprechen, die wir nicht halten können – weder gegenüber Kunden noch gegenüber Bewerbern. Eine Antwort, immer – auch wenn sie negativ ist.
Eine Frage vor der Bewerbung?
Schreiben Sie an contact@novaliafleet.com. Es ist dieselbe Adresse wie beim Formular – und sie wird gelesen.
Sagen Sie uns, was Sie können
Kein Standard-Anschreiben: Ein paar ehrliche Zeilen sind mehr wert. Sagen Sie uns, was Sie suchen, was Sie bisher gemacht haben und was Sie zu uns geführt hat.
- Antwort innerhalb von 10 Tagen – auch wenn sie negativ ausfällt.
- Kein Anhang nötig: Ein Link genügt.
- Ihre Angaben dienen ausschließlich der Prüfung Ihrer Bewerbung.
Die Bewerbung in der Praxis
Die Fragen, die immer wieder kommen – und unsere Antworten, ungeschönt.
Gibt es derzeit offene Stellen?
Nein. Derzeit ist keine Stelle zu besetzen. Diese Seite ist die einzige verlässliche Quelle: Sie wird aktualisiert, sobald eine Stelle frei wird, und wir veröffentlichen nie anderswo eine Anzeige, ohne sie auch hier aufzuführen.
Kann ich mich initiativ bewerben?
Ja, und genau so gehen Sie am besten vor, wenn keine Stelle offen ist. Wir lesen jede Bewerbung und antworten innerhalb von 10 Tagen, auch wenn es eine Absage ist. Profile, die uns interessieren, bewahren wir auf und melden uns, sobald eine Stelle frei wird.
Ich bin Berufschauffeur: Bewerbe ich mich hier?
Nein, dafür gibt es einen anderen Weg. Chauffeure und Flotten, die mit Novalia arbeiten möchten, wenden sich über die Seite „Partnerfahrer werden“ an uns: Dort geht es um eine selbstständige Partnerschaft, nicht um einen Arbeitsvertrag.
Brauche ich einen bestimmten Abschluss?
Nein. Wir achten darauf, was Sie können und wie Sie davon erzählen. Erfahrung in der Personenbeförderung, der Hotellerie oder der Kundenbetreuung ist ein echtes Plus, aber keine Voraussetzung.
Ist bei Ihnen Remote-Arbeit möglich?
Der operative Bereich erfordert Präsenz an der Côte d’Azur, weil man das Terrain kennen muss. Produkt, Technik und Marketing lassen sich auch remote erledigen, mit regelmäßigen Abstimmungsterminen.
Möchten Sie bei uns mitmachen?
Auch ohne offene Stelle findet eine gute Bewerbung ihren Platz.